Más de 1,5 millones de puestos hasta 2026
El mercado laboral español ha sorprendido con un dinamismo sin precedentes, consolidando una tendencia de crecimiento que se ha trasladado de manera contundente a la creación de empleo. Se estima que la afiliación a la Seguridad Social y el empleo registrado por la Encuesta de Población Activa (EPA) habrán crecido en el entorno del 2,5% respecto a 2024. Este impulso permite proyectar la creación de más de 1,5 millones de puestos de trabajo entre 2024 y 2026. Gracias a esta robusta creación de empleo, la **tasa de paro** ha continuado su senda descendente, situándose en una media anual del 10,6% en 2025, con previsiones de alcanzar el 10% en promedio para 2026. Este escenario de expansión laboral marca un hito significativo en la recuperación económica del país.
El mercado de trabajo español avanza en un escenario de transformación estructural. Las necesidades de empleo no dependen exclusivamente del crecimiento económico. El Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE), a través de su Observatorio de las Ocupaciones, analiza los indicadores y anticipa los principales cambios en un contexto de moderación económica y profundos cambios tecnológicos, demográficos y productivos. El informe 'Tendencias del mercado de trabajo en España 2026' subraya que la evolución reciente del empleo ha sido favorable. Se observa un crecimiento sostenido y una tasa de paro en mínimos desde 2007. La **afiliación a la Seguridad Social** ha superado los 21,7 millones de personas, impulsada principalmente por los sectores de servicios y la construcción. La agricultura, por su parte, ha continuado su tendencia descendente. El SEPE identifica los sectores productivos y las ocupaciones que concentrarán la mayor creación de empleo en los próximos años.
Mejora de la calidad y estabilidad laboral
La calidad del empleo también ha experimentado una mejora notable. Los datos más recientes revelan un aumento en el nivel formativo de los ocupados. Más del 70% del aumento del empleo corresponde a personas con estudios universitarios o equivalentes. Paralelamente, la **estabilidad del empleo** ha mejorado significativamente tras la reforma laboral de 2021. La proporción de contratos temporales se ha desplomado, pasando del 26,6% en el promedio 2017-2019 al 15,4% en los tres primeros trimestres de 2025, una cifra cercana a la media de la eurozona. Este descenso ha mejorado la estabilidad laboral, consolidando un mercado de trabajo más cualificado y seguro.
Perspectivas y desafíos del mercado laboral
A pesar de este panorama optimista, persisten retos importantes para el mercado laboral español. La baja productividad por ocupado, que apenas avanza debido en parte a la reducción de horas trabajadas por empleado, sigue siendo una preocupación. No obstante, las perspectivas para 2026 se mantienen favorables, aunque en un contexto de suave desaceleración. Se espera que el empleo aumente un 2,3% en 2026, permitiendo reducir aún más la tasa de paro. El **dinamismo del mercado laboral** se apoya en gran medida en la población extranjera, fundamental para compensar el envejecimiento de la fuerza laboral nativa y cubrir la demanda en sectores clave. El escenario para 2026 no está exento de desafíos, pero el balance general apunta a una consolidación de la creación de empleo y una mejora continua de la calidad laboral.
