Sectores que arrasan y los que se hunden en 2025
El mercado laboral español ha dado un giro de 180 grados. La tecnología y la salud se posicionan como los grandes motores de empleo, mientras otros sectores ven cómo su peso se reduce drásticamente. Los informes más recientes dibujan un panorama de oportunidades concentradas en nichos muy específicos, marcando un antes y un después en la búsqueda de empleo de alta cualificación.
La tecnología y la salud, motores del nuevo empleo
El sector de telecomunicaciones e IT, tradicionalmente un pilar del empleo, muestra una cara dividida. Las actividades informáticas viven un momento dulce, con un crecimiento del 1,2% y 532.000 ocupados, representando el 80% del empleo total del sector. Sin embargo, las telecomunicaciones sufren un desplome del 15,4%. Esta dualidad refleja la imparable transformación digital, donde el desarrollo de software, la ciberseguridad y la inteligencia artificial lideran la demanda.
Paralelamente, la salud y el bienestar se consolidan como otro foco de empleo, impulsados por el envejecimiento de la población y una mayor concienciación social. Perfiles como el de Nutrición Humana y Dietética, con salidas en hospitales, clínicas y empresas alimentarias, son cada vez más cotizados.
Sin embargo, no todo son buenas noticias. El Informe CYD 2024 pone de manifiesto una persistente tasa de sobrecualificación, situando a España a la cabeza de la Unión Europea con un 35,8% de ocupados con estudios superiores empleados en puestos de baja cualificación. Este desajuste entre la formación y las necesidades reales del mercado laboral es un desafío que las instituciones deben abordar con urgencia.
La estabilidad laboral: un nuevo horizonte
Uno de los cambios más significativos en el mercado laboral español en los últimos años ha sido la drástica reducción de la temporalidad. Gracias a la reforma laboral de 2021, la proporción de contratos temporales ha caído del 26,6% (2017-2019) al 15,4% en los primeros trimestres de 2025, acercándose a la media de la eurozona. Este dato, que puede parecer técnico, se traduce en empleos más estables y de mayor calidad para miles de trabajadores.
La fuerza laboral española se ha vuelto más cualificada. Más del 70% del aumento del empleo entre 2019 y 2025 correspondió a personas con estudios universitarios. Este incremento en el capital humano promete impulsar la productividad y la competitividad del país.
El panorama laboral español se perfila así, con una clara apuesta por la especialización en sectores estratégicos como la tecnología, la salud, la sostenibilidad y la educación. La demanda de perfiles altamente cualificados es alta, pero el reto de la sobrecualificación y la necesidad de alinear la oferta formativa con las demandas del mercado siguen siendo puntos clave a vigilar en el futuro inmediato del empleo en España.
